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Territorial Conseils accompagne ses clients tout au long des différentes phases de la mission de recrutement.
Le cabinet intervient de manière exclusive dans le respect de principes déontologiques et selon une méthodologie éprouvée * :
- Mission complète de recrutement (recherche, évaluation, présentation)
- Mission d’audit de candidature (évaluation de candidats en votre possession)
- Démarche de recherche sans annonce (approche directe, réseau)
* documentation sur demande
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Dans un marché de l'emploi de plus en plus tendu, il devient difficile de faire le tri dans les candidatures. Pour cela, notre cabinet pré-sélectionne pour vous les meilleurs candidats, vérifie les qualifications mentionnées sur les candidatures et évalue les compétences avant de vous les présenter.
